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17.“营改增”：以前缴纳营业税的应税项目改成缴纳增值税。 18.“最多跑一次”：通过“一窗受理、集成服务、一次办结”的政务服务模式创新，让企业和群众到政府办事实现少跑、最多跑一次甚至不跑的行政目标。 19.“两学一做”：“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育。 20.“3+3” 特色产业体系：白酒、农业、文旅“三大传统产业”和优质建材、能源、劳动密集型“三大新兴产业”。 21.“三区”：生态、农业、城镇三类空间。 22.“三线”：根据生态空间、农业空间、城镇空间划定的生态保护红线、永久基本农田和城镇开发边界三条控制线。 23.“多规合一”：将国民经济和社会发展规划、城乡规划、土地利用规划、生态环境保护规划等多个规划融合到一个区域上，实现全县一本规划、一张蓝图。 24.“一核两区”：优化彰德街道政治中心、旅游集散中心、高品质宜居地核心功能，在金兰、永乐街道形成产城一体化城市新区。 25.挂钩周转指标：城乡建设用地增减挂钩节余流转指标。 26.“六个一” 项目攻坚机制：一个重点项目、一名县领导牵头、一个主体责任单位、一套工作班子、一套考核体系、一抓到底。 27.污染防治“三大战役”：大气、水、土壤污染防治三大战役。 28.“四个不摘”：摘帽不摘责任、摘帽不摘帮扶、摘帽不摘政策、摘帽不摘监管。 29.“一带三区”：双沙“渔业+”生态农旅融合产业带，箭竹、黄荆、德耀3个高山生态冷水鱼标准化养殖区。 30.“三品一标”：无公害农产品、绿色食品、有机农产品和农产品地理标志的统称。 31.“三大革命”：农村垃圾、污水、厕所专项整治。 32.“六化”：家园美化、道路硬化、村庄绿化、照明亮化、环境净化、乡土文化。 33.“引凤还巢”：吸引本土在外优秀人才返乡投资兴业。 34.“百千万”人才工程：通过引进专业人才、校企合作、政府购买服务等方式培育100名高级技术推广人才;通过现有人才整合、职业技术学院委培、本地职业技术学校培养等方式培育1000名专业技术骨干人才;通过现场教学、小班“菜单式”培训等方式培育新型农业经营主体、种养大户、致富带头人、新型职业农民等10000名乡土人才。 35.“一网通办”：依托一体化在线政务服务平台，通过规范网上办事标准、优化网上办事流程、搭建统一的互联网政务服务总门户、整合政府服务数据资源、完善配套制度等措施，推行政务服务事项网上办理，推动企业群众办事线上只登录一次即可全网通办。 36.“一窗通办”：一个部门的所有审批事项整合为一个综合窗口或多个部门整合为一个综合窗口，并分类设置综合窗口。前台统一收件、受理审核、按责分办、统一窗口出件。后台分类审批与综合窗口对接，实现企业和群众到现场办理事项“只到一窗”。 37.“双随机、一公开”：在监管过程中随机抽取检查对象，随机选派执法检查人员，抽查情况及查处结果及时向社会公开，做到对市场主体干扰最小化。 38.“雁阵”培育计划：培育一批具有较强市场竞争力、辐射面广、带动性强，在行业处于领军地位的大型民营企业，形成雁阵梯度，发挥引领作用，推动民营经济持续健康发展。 39.“四上企业”：规模以上工业企业、资质等级建筑业企业、限额以上批零住餐企业、国家重点服务业企业的统称。 40.“四方责任”：地方属地责任、部门主管责任、单位主体责任、公民个人责任。 41.“五有一网格”：“五有”即有疫情防控指南，有防控管理制度和责任人，有适量防护物资储备，有属地医疗卫生力量指导支持，有隔离场所和转运安排准备等措施。“一网格”即乡镇(街道)、村(社区)组织人员到户、到人，做好返乡人员、外来人员、来自中高风险地区人员、入境人员等重点人群的信息登记、摸排和日常健康监测工作。 42.“最多访一次”：对全国和省市县信访信息系统中登记的初次求决、申诉、意见建议类信访事项(不含匿名)，信访工作机构应实行首办负责制，马上办、简易办，办就办好，及时回应群众关切，依法及时就地解决群众合理诉求，一次性办理到位，让群众不再重复信访。 43.“三公经费”：因公出国(境)费、公务车购置及运行费和公务接待费。 |
